Unsere Leistungen



CONSULTING

Wir unterstützen Beratungsunternehmen und unternehmensinterne Beratungseinheiten bei der Besetzung von offenen Positionen als:
  • Vorstand, Geschäftsführer/in, Aufsichtsrat, Partner/in
  • Business Unit Manager, Geschäftsbereichsleiter/in, Vertriebsleiter/in
  • Team Manager, Managing Consultant, Key Account Manager
  • Senior Consultant, Projektmanager
  • Spezialist, Account Manager

Unsere Kompetenz

Unsere Personalberater verfügen über fundierte Kenntnisse der Consulting-Branche und langjährige disziplinarische Führungserfahrung. So stellen wir sicher, dass wir das Geschäftsmodell unserer Mandanten verstehen und unsere Leistungen genau auf die Mandantenbedürfnisse zuschneiden können.

Referenzen

Eine Auswahl der durch uns besetzen Positionen in Beratungsunternehmen bzw. unternehmensinternen Beratungseinheiten:
  • Partner für eine europaweit agierende Strategieberatung
  • Program-Manager für ein renommiertes Management-Beratungshaus
  • Management Berater Vertriebs- und Marketingstrategien für Beratungsboutique
  • Senior Consultant Public Services für ein mittleres Consulting-Unternehmen
  • IT-Architekt EAM für führendes IT-Beratungshaus
  • Microsoft Consultants unterschiedlicher Ausprägungen
  • SAP Modul Berater für mehrere SAP-Beratungsunternehmen
  • Inhouse-Consultant ITSM bei konzerninternem IT-Dienstleister
  • SCM Berater für eine spezialisierte Unternehmensberatung

Mandanten

Eine Auswahl der Mandanten, die wir zur Zeit in unserer Business Line Consulting unterstützen:

IT oder SAP Consulting Unternehmen

251 bis 1000 Mitarbeiter

Der Mandant ist eine IT- und Strategieberatung mit mehr als 700 Mitarbeitern, die Kunden aus ganz Europa in komplexen Projekten unterstützt. Mit der Konzentration auf die Branchen Versicherungen und Banken, Industrie und den öffentlichen Sektor zählt das Unternehmen zu einem der führenden Anbieter für integrierte Management- und IT-Beratung. Dem Bewerber bieten sich herausfordernde Projekte bei namhaften Kunden, Mitarbeit in einem sehr engagierten und erfolgreichen Team, flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, ein klar strukturierter Karrierepfad sowie attraktive Gehälter & Benefits.

IT Systemhaus, Hard-/Softwarehersteller, Service Provider

26 bis 100 Mitarbeiter

Unser Mandant ist ein mittelständischer Softwarehersteller, der mit seinem Produktportfolio technologisch führende ECM-Lösungen (Dokumenten Management, Archivierung, Workflow - Unternehmensprozesse) für mittelständische Unternehmen und Konzerne anbietet. Zahlreiche Referenzkunden im In- und Ausland sowie hervorragende Testergebnisse in den BARC-Studien unterstreichen seine technische Kompetenz.

IT oder SAP Consulting Unternehmen

1001 bis 5000 Mitarbeiter

Der Mandant ist ein seit 30 Jahren international erfolgreicher IT-Dienstleister mit über 3.000 Mitarbeitern. Das Dienstleistungsspektrum für Mittelstands- und Konzernkunden umfasst anspruchsvolle, innovative IT-Projekte für die Finanz- und Automobilbranche. Flache Hierarchien und hohes Engagement der Mitarbeiter sind Leitmotive des Unternehmens.